第二百七十章 美术总监 (第3/4页)

才对。”

    邓鸿文撇了撇嘴，旋即好奇道：“要是这位段总给你开个比在美国还高的年薪，你会不会答应？”

    邓鸿才轻蔑一笑：“他要是敢开个三千月薪要我，我都佩服他。开个比我在美国还高的年薪，那是不可能的事情。”

    “我是说万一呢？”邓鸿文追问道。

    “有万一吗？”邓鸿才摇头：“这是国内，招美术总监，基本上都是首选美术大牛。而不像国外的游戏公司，更看重的是美术管理。咱们一起来面试，你这个半桶水的程序员通过面试的几率都比我大。因为我也是半桶水，而且年纪大，没什么成长空间。”

    顿了顿，邓鸿才笑道：“更别说，这只是一家刚成立的小公司。几十万美元的年薪，在国外都能组建出一支不错的开发团队了。别说国内，国外那些中小型游戏公司，都不可能花这么多钱在一个美术总监的身上，因为根本不划算。在中小型游戏公司，我创造不了比我年薪更高的利润。除非有什么特殊原因，否则，再大方的老板，也绝对不会聘请一个让自己亏本的员工。”

    “哦……”邓鸿文似懂非懂的点头。

    邓鸿才拍了拍邓鸿文的肩膀，没再多说什么。

    他是一个美术总监，在美国一家知名的大型游戏公司工作。年薪三十万美元，几乎已经达到该职业的顶峰年薪，自然没兴趣加入一家刚刚成立的小型游戏公司。

    再加上国内的游戏业虽然发展迅速，但对美术总监这个职位的定位，仍旧还存在不小的误差。他毫不怀疑，就算三千块人民币的月薪，这家‘康道游戏公司’也未必会要他。当然，他也不可能加入这家‘康道游戏公司’。

    这次过来参加面试，全因他回国度假，正好遇上这个小堂弟想要应聘进‘康道游戏公司’做引擎开